[11:59 18/02/2015] ‪+966 53 364 6717‬: Resume Kulwap IIP Mid East and Europe  - Kulwap IIP Mid East and Europe
Senin 16 February 2015

Host: Ulfah
Co-host: Dara
Admin : Rahma

Narasumber: Septi Peni Wulandani
Tema: IBU, MANAGER KELUARGA HANDAL

Motivasi Bekerja Ibu
Ibu rumah tangga adalah  sebutan yang biasa kita dengar untuk ibu yang bekerja di ranah domestik. Sedangkan Ibu Bekerja adalah sebutan untuk ibu yang bekerja di ranah publik. Maka melihat definisi di atas, sejatinya semua ibu adalah ibu bekerja, yang wajib professional menjalankan aktivitas di kedua ranah tersebut, baik domestik maupun publik.

Apapun ranah bekerja yang ibu pilih, memerlukan satu syarat yang sama, yaitu kita harus "SELESAI" dengan management rumah tangga kita, kita harus merasakan rumah kita itu lebih nyaman dibandingkan aktivitas dimanapun. Sehinnga anda yang memilih sebagai ibu rumah tangga, akan lebih professional mengerjakan pekerjaan di rumah bersama anak-anak. Anda yang Ibu Bekerja, tidak akan menjadikan bekerja di publik itu sebagai pelarian ketidakmampuan kita di ranah domestik.

Mari kita tanyakan pada diri sendiri, apakah motivasi kita bekerja di rumah?
a. Apakah masih "ASAL KERJA", menggugurkan kewajiban saja?
b. Apakah didasari sebuah "KOMPETISI ", sehingga selalu ingin bersaing dengan keluarga lain?
c. Apakah karena "PANGGILAN HATI", sehingga anda merasa ini bagian dari peran anda sebagai Khalifah?

Dasar motivasi tersebut akan sangat menentukan action kita dalam menangani urusan rumah tangga.
a. Kalau anda masih "ASAL KERJA" maka yang terjadi akan mengalkami tingkat kejenuhan yang tinggi, anda menganggap pekerjaan ini sebagai beban, dan ingin segera lari dari kenyataan.
b. kalau anda didasari "KOMPETISI", maka yang terjadi anda stress, tidak suka melihat keluarga lain sukses
c. Kalau anda bekerja karena "PANGGILAN HATI" , maka yang terjadi anda sangat bergairah menjalankan tahap demi tahap pekerjaan yang ada. Setiap kali selesai satu tugas, akan mencari tugas berikutnya, tanpa MENGELUH.

Peran Ibu
Sebagai seorang manager keluarga, maka masukkan dulu di pikiran kita "Saya Manager Keluarga", kemudian bersikaplah, berpikirlah selayaknya seorang manager.

a. Hargai diri anda sebagai manager keluarga, pakailah pakaian yang layak (rapi dan chic) saat menjalankan aktivitas anda sebagai manager keluarga.Kalau saya memakai istilah 7to7, dari jam 7 pagi - 7 malam, menggantung daster, memakai pakaian yang rapi, layak, nyaman.
b.Rencanakan segala aktivitas yang akan anda kejakan baik di rumah maupun di ranah publik, patuhi
c.Buatlah skala prioritas
d.Bangun Komitmen dan konsistensi anda dalam menjalankannya.

Menangani kompleknya tantangan Ibu :

a. PUT FIRST THINGS FIRST
Letakkan sesuatu yang utama menjadi yang pertama. Kalau buat kita yang utama dan pertama tentulah anak dan suami. - Buatlah perencanaan sesuai skala prioritas anda hari ini
- aktifkan fitur gadget anda sebagai organizer dan reminder kegiatan kita.

b.ONE BITE AT A TIME
Apakah itu one bite at a time?
-Lakukan setahap demi setahap
-Lakukan sekarang
-Pantang menunda dan menumpuk pekerjaan

c. DELEGATING
Delegasikan tugas, yang bisa didelegasikan, entah itu ke anak-anak yang lebih besar atau ke asisten rumah tangga kita. Ingat anda adalah manager, bukan menyerahkan begitu saja tugas anda ke orang lain, tapi anda buat panduannya, anda latih, dan biarkan orang lain patuh pada aturan anda, terutama untuk urusan anak.Latih-percayakan-kerjakan-ditingkatkan-latihlagi-percayakan lagi-ditingkatkan lagi begitu seterusnya

Perkembangan Peran
a. Tingkatkan diri anda dari seorang kasir keluarga menjadi Manager Keuangan Keluarga
b. Tingkatkan diri anda dari seorang koki keluarga menjadi Manager Gizi Keluarga
c. Tingkatkan diri anda dari seorang tukang antar jemput anak sekolah menjadi Manager Pendidikan Anak
d. Cari peran apalagi, tingkatkan lagi.....dst

Salam Ibu Profesional,

/Septi Peni Wulandani/
twitter : @septipw
FB : Septi Peni WUlandani
email :septipeni@gmail.com

Sesi Tanya Jawab :
1⃣ 1. Apakah contoh riil dari first thing first?
2. Bagaimana dengan "me time"? Apakah berarti kalo peran yang kita lakukan sebagai ibu rumah tangga adalah panggilan hati berarti tak akan pernah punya pikiran tentang "me time"?

Ummu Adam - Riyadh

2⃣ bunda  me time itu pasti dimiliki oleh ibu yg bekerja krn panggilan hati. Krn ibu akan proporsional mengatur waktunya tanpa ada keluhan apapun. Bahkan dengan pola ini,  tidur bisa dimaknai sbg sedekah unt tubuh agar bisa menjalankan aktivitas mendidik dg lebih bagus ✅
1⃣ Ummu Adam,  contoh real ttg first think first adlh ketika kita dpt tawaran beasiswa ke LN tapi tdk boleh bawa anak,  maka pilihannya ya tunda dulu krn prioritas kita adlh anak dan suami.

3⃣ mb mita,  anak usia 6-8 th sdh bisa menata kamarnya sendiri, beri peran manager hotel,  tugasnya cek kerapian semua kamar.  Bisa jadi  yg bertugas membuang sampah,  kasih peran jenderal kebersihan.  Dll,  latih dulu, kasih peran lucu,  dg  durasi 1-2 minggu. Untuk melatih konsistensi awal.
✅

4⃣ Bu.gimana cara mendelegasikan tugas2 dirmh jika sedang berkumpul.karena kami hanya berkumpul 2× dlm setahun.ada rasa pingin memanjakan mereka ketika kita bertemu.anak2 saya di pesantren semua.jd seperti tdk tega ketika ingin mendelegasikan suatu tanggung jawab pd mereka, walaupun hal remeh.membereskan kamar sendiri,misalnya.

Nur fatimah.Riyadh

4⃣ ibu nur, kalau di materi kemandirian , tidak tega adalah salah satu penyakit ortu yg membuat anaknya tdk mandiri.  Kl ingin bermanja -manjaan kasih waktu hanya 2hari atau berapa, silakan ditentukan.  Nanti akan jadi alasan anak, kalau di rumah itu boleh bebas merdeka bahkan boleh breaking the rules. Ini tgl bahaya ✅

6⃣Pertanyaan

Bolehkah memberikan gambaran apa saja yg dilakukan dari. Sebelum dan sesudah jam 7 to 7
Dan apa saja kah yg dilakukan selama 7 to 7? Klo tak keberataan boleh meminta jadwal ibu pada saat melakukan program 7 to 7?

Rintan qatar

6⃣ sebelum jam 7, saya mengurus urusan rutinitas rumah. Jam 7 pagi-7 malam berganti baju rapi,  bermain bersama anak, belajar dan melakukan aktivitas apapun sambil bawa anak. Diatas jam 7 malam membereskan pekerjaan rumah yg belum selesai,  me  time  dll✅

7⃣ Bagaimana agar bisa semua anggota keluarga mengikuti/mamatuhi aturan" yg sdh kita buat & disepakati bersama? Apakah harus pake sistem reward n punishment (termasuk kpd pasangan)? *ummu sami

7⃣ Ummu sami bukan reward dan punishment krn metode ini biasa dipakai unt mendidik makhluk yg tdk kuat thinking nya. Yg polanya hanya stimulus -respon. Kita berhadapan dg makhluk yg stimulus -thinking -respon. Maka pakailah model kesepakatan dan konsekuensi baik ayah,  anak,  maupun kita. ✅
Bisa dibaca di materi kemandirian

8⃣ Ketika membaca pilihan pekerjaan rumah tga didasari apa. Pasti inginnya didasari "PANGGILAN HATI". Namun pada prosesnya sesekali ada reaksi dr personel rmhtga yg mbuat hati down. Hingga akhirnya membuat sy bersedih dan berefek pd pkerjaan rmhtga. Melakukan pekerjaan pun jd "ASAL KERJA". Bagaimana solusinya bila bertemu dengan kondisi seperti itu? Asri - Qatar

8⃣ ibu asri,  godaan itu wajar.  Maka tugas kita meneguhkan hati dulu,  bahwa ini adalah misi hidup yg harus kita tuntaskan hingga amanah selesai.  Kl ada gangguan kita harus menganggapnya sbg ujian yg akan menaikkan derajad hidup kita,  shg tidak boleh kualitasnya turun ✅

9⃣tugas apa yg bisa didelegasikan pada anak umur 4 th dan 6 th?
-lia, riyadh-
1⃣0⃣ 4. bagaimana membuat urutan hal hal yang menjadi prioritas utama kita? misalnya anak, suami, orang tua, pekerjaan rumah tangga, kebutuhan kita untuk meningkatkan ilmu/ketrampilan?
-lia, riyadh-

9⃣ bu Lia, anak 4-6 th  sdh bisa mengembalikan mainan sendiri,  makan sendiri, mencuci piringnya sendiri dll. ✅

�� latihlah dlm skala ring prioritas,  yg pertama adlh ketaatan kita pada suami, keikhlasan kita mendidik anak,  bakti kita pada ortu,  peningkatan kualitas diri kita. Nantilah aktivitas kita memenuhi 3 kategori yaitu ilmu yg manfaat,  anak yg sholeh,  amal jariyah

1⃣1⃣ Saya berusaha u/ikhlas mengerjakan pekerjaan rumah. Tapi saat anak2 dan suami membuat rmh jd berantakan lg saya merasa kesal, mengingatkan u/menaruh barang2 pada tempatnya dgn nada marah, apakah itu jd tidak ikh
[12:00 18/02/2015] ‪+966 53 364 6717‬: seperti apa ya bund?

Mita, germany.
1⃣1⃣ ya mbak Mita,  marah, jengkel  itu mengurangi keikhlasan.  Caranya ajak mereka bicara baik -baik,  buat kesepakatan kl tdk kembali ke tempat konsekuensinya apa?  Jalankan konsekuensi itu. Kmd kl dg anak,  turunkan level kita ikutlah dlm permainan itu.  Kl mereka lempar mainan saya biasanya ikut lempar, akhirnya mrk berhenti lihat saya.  Kmd saya berhenti dan berganti peran. Ibu jadi semut besar,  anak-anak semut kecil.  Untuk ambil gula yg berserakan dikembalikan ke tempatnya ��
✅

1⃣2⃣ Bu berarti waktu main dengan anaknya panjang sekali ya dari jam 7 pagi sampai jam 7 malam? Masih bolehkah kita mengerjakan pekerjaan rumah seperti masak diantara pukul tersebut diatas?

Dara- Riyadh

1⃣2⃣ boleh Mbak,  selama kita masukkan dlm proses pembelajaran anak. Biasanya saya jadwalkan fun cooking bersama mereka di dapur untuk menyiapkan makan.  Selama anak -anak melek,  libatkan mrk dlm pembelajaran bersama kita✅

1⃣3⃣ Adakah pekerjaan/tugas dirmh yg pantas atau tidak pantas untuk didelegasikan.mis:anak lk2 tdk pantas mencuci pakaian.kan anaknya banyakan lk2..☺

Nur fatimah, riyadh

1⃣3⃣ ibu nur,  tidak ada genderisasi pekerjaan anak -anak  di rumah.  Anak laki justru saya wajibkan masak dan cuci baju,  untuk persiapan mereka aqil baligh dan pisah dg  ortunya ✅

1⃣4⃣ Ibu sbg manager kelg di rmh, bukankah tdk berarti ayah/suami gda pungsi di rmh kan... bs jd ini dipahami smw diserahkn k ibu..n ibu mndelegasikn ke angg kelg...
Fauzil 'adhom bilng bhw smw pejerjaan d rmh tgg jwb suami... istri hy mmbntu...istri mw phla lipat... bgmn mnsinkronkan ini..?

Atin, riyadh

1⃣4⃣ ibu atin,   Yang saya kerjakan selama ini,  selama suami bekerja di luar rumah,  maka pek rumah dan anak saya kerjakan, ketika beliau sdh pulang,  mk berganti menjaga anak, saya mengerjakan yg belum selesai. Ketika pagi hari sebelum jam 7, kita jalankan berdua. Jadi kitalah tgl memanage agar semua berjalan harmoni ✅

1⃣5⃣Terkait me time, bagaimana mengatur waktu yg proporsional spy kita jg bisa mendapat 'jatah waktu' istirahat dr rutinitas harian. Maksud hati ingin menyelesaikan tugas dgn multitasking, tp kadang mlah tdk terselesaikan smua.. *ummu sami

Bagaimana memotivasi anak yg sdg jenuh spy mau belajar dan mengerjakan tugasnya *ummu sami

1⃣5⃣ Ummu sami, kita harus rencanakan di  awal 3 aktivitas penting kmd berikan cut  off time,  berhenti saat waktunya sdh selesai,  dan dilanjutkan di hari berikutnya.  Ini ada di management waktu
Anak jenuh krn belajar tdk sesuai rasa ingin tahunya.  Maka bangkitkan rasa ingin tahu✅
Oke saya harus cut off time.  Terimakasih ibu -ibu